天梯金融培訓(xùn)中心是江蘇最早最權(quán)威的從事銀行招聘考試培訓(xùn)的專業(yè)機構(gòu)，筆試面試科目培訓(xùn)往屆培訓(xùn)學(xué)生過關(guān)率都在80%以上。而且近4年的銀行筆試面試培訓(xùn)經(jīng)驗、每年500多國內(nèi)學(xué)生（2011）、40多名海外留學(xué)生的培訓(xùn)，各大銀行正式員工都有天梯金融培訓(xùn)的學(xué)員。
一、銀行業(yè)前景 The future of banking
銀行在A股上市公司中向來是*錢的企業(yè)，上市銀行員工也以平均26萬元的年薪處于高處不勝寒的地位。其中，國有商業(yè)銀行的員工薪酬平均約為16萬元，股份制商業(yè)銀行及城商行平均31萬元的薪酬。
除此之外，銀行的高福利也是很多人向往的原因。過節(jié)費、高溫費、體檢費、子女費用等。
二、培訓(xùn)特色 Training Features
1、模塊式課程設(shè)置：根據(jù)目前中外資銀行的發(fā)展特點設(shè)置了課程模塊，明確課程目標(biāo)，注重課程實用性，強化課程實操技能。
2、基地教學(xué)實訓(xùn)：進(jìn)入中資銀行前進(jìn)入教學(xué)實踐。
3、專業(yè)師資：筆試?yán)蠋熡摄y行金融領(lǐng)域享有較高*度并有豐富教學(xué)經(jīng)驗的專業(yè)老師任教；面試?yán)蠋熡商焯萁鹑谂嘤?xùn)全職面試?yán)蠋熀透鞔髧秀y行人資部相關(guān)老師任教，針對性強。
4、入學(xué)篩選模式:報名須經(jīng)過天梯金融培訓(xùn)教務(wù)篩選，審核通過報考各家銀行。
5、退費保障：與學(xué)員簽訂協(xié)議，未成功入職協(xié)議所述地區(qū)職位，退還協(xié)議內(nèi)說明的所述費用。
三、招生對象 Enrollment target
1、具有本科（含）以上文化程度應(yīng)屆畢業(yè)生欲進(jìn)入銀行業(yè)工作、欲掌握銀行業(yè)初級實操能力的工作者。
2、海外留學(xué)生需在畢業(yè)期1年內(nèi)方可報考。
四、課程時間 Duration
1、保進(jìn)尊享班筆試班課程：
暑假班：每天4小時，上課時間：上午10:00-12:00,下午13:00-15:00，共計168課時。
雙休日班：每天6小時，上課時間：上午9:00-12:00,下午13:00-16:00，共計168課時。
2、保進(jìn)尊享班面試班課程：
共計26個課時（根據(jù)參加培訓(xùn)人數(shù)來確定），主要針對5家銀行進(jìn)行面試專業(yè)培訓(xùn)。
五、學(xué)習(xí)內(nèi)容 Learning content
筆試課程
1備考知識：金融知識概況，經(jīng)濟學(xué)，金融法律知識，專業(yè)英語
2實操應(yīng)用：會計基礎(chǔ)知識，審計，統(tǒng)計學(xué)，行測，寫作。
面試課程
1提升修養(yǎng)：結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，金融社交禮儀，個人形象設(shè)計
2演練輔助：察眼觀色心理學(xué)，演講藝術(shù)，戰(zhàn)略實操鍛煉課，金融面試課程，職業(yè)面妝課程
入學(xué)簽銀行招聘考試筆試、面試培訓(xùn)過關(guān)書面協(xié)議，確保雙方權(quán)利與義務(wù)，針對中資銀行或相應(yīng)各大外資金融機構(gòu)正式員工入職筆試，面試保障學(xué)習(xí)通過。
六、收費標(biāo)準(zhǔn) Charge standard
筆試、面試課程課時費請培訓(xùn)前臺咨詢.
七、span style="color: #444444"> Call us
地址：南京鼓樓區(qū)廣州路5號君臨國際大廈B座402 室
聯(lián)系人:何老師 pan style="color: #444444">13770533791 9
保進(jìn)班名額有限，預(yù)約正在進(jìn)行中
八、基本條件 General conditions
1、專業(yè)要求：以經(jīng)濟類、管理類、法律類、計算機類和外語類專業(yè)為主，并根據(jù)實際工作需要適量招收其他專業(yè)的畢業(yè)生。
2、學(xué)歷要求：普通全日制二本及以上學(xué)歷（不含民辦高校和獨立），并獲得相應(yīng)的學(xué)位。
3、英語要求：本科要求為四級成績?yōu)?/span>425分及以上，研究生要求六級成績?yōu)?/span>425分及以上。
4、戶籍要求：生源地一般要求為當(dāng)?shù)貞艏芯可蛘?/span>211以上適當(dāng)放寬。生源地為高考時的戶籍所在地（去外地參加高考的學(xué)生請?zhí)顚懜呖记皯艏诘兀?/span>
5、其他要求：品學(xué)兼優(yōu)，積極樂觀，富有責(zé)任心，具有親和力及良好的儀表氣質(zhì)，無任何不良記錄，身高女生160左右，男生170左右。
以上條件只是必要條件而不是充分條件，如果你有相關(guān)的實習(xí)經(jīng)歷，豐富的校園活動，良好的人際溝通能力，在校期間獲得獎學(xué)金，相關(guān)的從業(yè)資格證書，在文體、寫作、外語、組織能力等方面的特長，那么在銀行校園招聘中你將更好的脫穎而出
九、銀行校園招聘流程 Bank campus recruitment process
銀行招聘一般分為秋季招聘和春季的補招以及定向招聘、合同制招聘等，其中秋季招聘的規(guī)模和崗位量*。
銀行校園招聘流程一般分為以下幾個板塊：
1、公告宣講：各大銀行在每年9-10月份發(fā)布網(wǎng)上公告。10-11月在部分高校組織進(jìn)行校園宣講，介紹具體情況。
2、報名：一般是網(wǎng)上報名，每年10月-11月初報名截止。應(yīng)聘者網(wǎng)上填寫并提交簡歷。簡歷篩選結(jié)果及具體筆試安排通過短信，/span>
3、筆試：秋冬季每年11月中下旬到來年1月份；春季2月上旬到4月下旬在各城市組織筆試。
4、面試：筆試合格者進(jìn)入面試測評。面試一般形式是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和半結(jié)構(gòu)化面試或者不定式。由各機構(gòu)具體安排組織面試測評時間。
5、體檢：面試通過，進(jìn)入體檢等環(huán)節(jié)。
6、簽約：體檢合格的應(yīng)聘者，經(jīng)過綜合評定錄取簽訂協(xié)議。
