人力資源管理師認證培訓
【招生對象】
從事企業人力資源管理的工作人員，以及2有志于從事人力資源管理的職業人士。
【培訓目標】
*，幫助人力資源管理從業人員全面熟悉企業人力資源管理六大模塊功能，系統掌握現代企業人力資源管理的理論和方法，加快提高人力資源管理從業人員的理論水平、專業素質和能力技巧，能勝任人力資源開發、管理等職業崗位，工作效率有顯著提高。
第二，幫助學員順利通過人力資源和社會保障部組織的企業人力資源管理師考試，同事獲得相應的證書。
【培訓內容】
系統學習人力資源理論知識和實務技能,學習人力資源核心６大模塊：人力資源規劃；招聘與配置；培訓與開發；績效管理；薪酬與福利管理；勞動關系管理等。
【培訓特色】
1、考證：教學管理嚴格，教師配備科學合理，權威專家輔導，專用課程講義資料，重點突出；重點講授認證考試的知識要點、重點、疑難點，幫助學員運用正確的思路和應試技巧解題。
2、實務：理論與實用性并重，在保證培訓質量、培訓內容的情況下，采用互動式授課，大量的復習題和案例討論，讓你在考證的同時學到許多人力資源管理的實務。
3、幫助學員進行科學的職業生涯規劃和設計，謀求更為廣闊的人生發展平臺，打造行業精英！
【鑒定考核方式】
資格鑒定分理論知識考試和技能操作考核，理論與技能考試均采用閉卷筆試方式，考核采用百分制，60分以上為合格。人力資源管理師二級考試還需進行綜合評審。理論考試為150分鐘，技能考核時間為90分鐘。
【報考條件】
（一）三級企業人力資源管理師（具備以下條件之一者）
1、取得專科學歷證書后，連續從事本職業工作2年以上；
2、取得本科學歷證書后，連續從事本職業工作1年以上；
3、全日制本科學歷在校畢業班學生，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書；
4、具有碩士研究生及以上學歷證書；
5、取得本職業四級企業人力資源管理師證書后，連續從事本職業工作2年以上，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。
（二）二級企業人力資源管理師（具備以下條件之一者）
1、取得本科學歷證書后，連續從事本職業工作5年以上；
2、取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續從事本職業工作2年以上；
3、取得本職業三級企業人力資源管理師證書后，連續從事本職業工作2年以上。
【考試時間】
每年二次統考，分別為：5月和11月的第二或第三周周日。
【頒證機構】
經我校正規培訓，達到規定標準學時數，并經人力資源和社會保障部組織的統一考試，鑒定合格者，可獲得相應級別的《企業人力資源管理師證書》，通用，終身有效，無需年審。
【提交材料】
1、身份證復印件；
2、學歷復印件
3、單位工作證明一份
4、二寸近照4張，同底電子版照片1張。
【報名時間】
上半年3月份報名 下半年9月份報名
