職業經理人培訓

一、項目簡介起源于20世紀50年代的職業經理人，適應了社會發展的需求，已逐漸發展成為企業管理的中堅力量，成為社會各階層中的精英群體。*出現職業經理人的歷史不過10年，*的職業經理人大多是自己摸索著走過成長的道路，“職業經理人”的出產率、出產速度已經遠遠應付不了社會對職業經理人的巨大要求，職業經理人的大量短缺已成為制約我國企業管理水平提高和建立現代企業制度的重要障礙，成為向市場體制轉軌的瓶頸。*企業目前正在醞釀一場變革，高薪聘請職業經理人以實現企業所有權和經營權分離，從而推動建立現代企業制度已成為一種必然趨勢。有關部委明確規定，未來將大力推行職業經理人專業資格認證制度。《中共中央、國務院關于深化教育改革推進素質教育的決定》指出：“在全社會實行學業證書和專業資格證書并舉的制度” 。我國將進一步完善職業經理人專業資格的社會化管理體系，增強職業經理人專業資格證書在社會的權威性，實現專業資格證書制度與就業制度相銜接的目標。通過培訓提升職業經理人的素質，通過資格認證使職業經理人獲得社會和企業認可的身份，打造出一支合格的適應企業和社會需求的職業經理人隊伍。*職業經理人資格證書，已正式納入考試體系，它將進一步強化社會化的管理體系，推動人才流動和年薪制的開展。和一般的培訓不同，參加職業經理人執業資格認證培訓并通過考試后的經理人將前所未有的獲得一紙專業“護照”，這將是一種能力和價值的體現。
二、證書的優勢1、        *性。*符合人民共和國行業標準《職業經理人執業資格認定規范》行業標準編號：SB/T10372-2008。2、        權威性。完善的培訓體系，勞動與社會保障部頒發。
3、        實用性。等級資格證書是職業經理人求職、任職、晉升的重要依據，是對社會、企業經營管理者身份和價值的充分肯定。
三、培訓項目及申報條件申報條件（中級、高級，符合以下其中一項即可）A、專科以上學歷，工作一年以上，處于管理崗位。
四、考試及資格認證采用統一教材、統一教學大綱、統一命題、統一資格認證申報。
考試合格者由勞動和社會保障*頒發審核統一編號的資格證書。該證書范圍內有效（含香港、澳門）。