NLP巔峰團隊訓練營
特訓對象:
董事長、總裁、總經理、*經理及所有員工(強烈建議領導帶員工一起參加!!!)
課程費用:
1680元/人(包全部食宿)
課程目標:
★ 如何突破自我、激發潛能、從平凡走向卓越!
★ 如何增強溝通與協調能力、快速提升執行力!
★ 如何快速提升領導力、組建一流的團隊達成公司目標
★ 如何把敬業、共贏、愛心、感恩帶回公司,面對自己的人生和事業
★ 如何增強團隊凝聚力,向心力,讓企業具備更大的競爭優勢
★ 如何激勵下屬、如何培養團隊成員增強自信心、激發行動力、積極樂觀向上、明確員工的人生目標、超越老板的期望
課程特色:
一流的美國交互式演講風格,體驗式教學,現學現用,激情、震撼、終生難忘!
課程背景:
有人問香港首富李嘉誠,在21世紀的企業經營中,*競爭力的東西是什么?
李嘉誠毫不猶豫地說:凝聚力!
為什么說凝聚力是新時期*競爭力的東西呢? 因為,這個時代,是一個追求個人價值實現與團隊績效雙贏的時代!您是否為迎接挑戰、解決新問題做好了準備呢?您是否感覺到企業問題重 重,總想找到根治的方法呢?那我們來自檢一下企業的凝聚力……
您是否覺得企業......
相互推諉
機械盲目地工作
不能自覺主動承擔責任
不能精益求精為企業創造利潤
基層與中高層之間存在溝通鴻溝……
基層員工工作心態不積極、消極怠工……
基層員工整體紀律性不強、團隊協作能力差……
基層員工與上級溝通存在障礙、溝心斗角、產生沖突…
基層員工缺乏責任心、缺乏感恩心、玩忽職守、制造事端………
作為一個承擔家庭、企業、社會重要角色的每個人,都在積極尋找自己發展的坦途。你是否也意識到了某種潛在的危機呢?你是否也想在擺脫多年的困惑呢?你是否一直在惡性循環中徘徊呢?你是否也要突破自我,邁向新的發展階段呢?
每一個為基業常青而奮斗的企業家都面臨著同一件事情――如何凝聚全體員工的智慧與力量,把企業做強做大!今天巔峰團隊訓練營的倍增業績、倍增士氣、倍增凝聚力、倍增忠誠度的訓練――打造*成功企業核心、組建一流團隊訓練營,定能為您和您的企業發展與騰飛,獻上一份力量!
巔峰團隊訓練營由國內頂尖團隊訓練權威朱百喜導師首創,采用國際上最盛行的心靈對話、體驗參與等情境式“教練技術”,并結合成功學和許多世界頂尖大師的團隊訓練方法,使學員從不同層面和角度去檢視自己的心態,提升自我洞察能力,增強對企事業單位的歸屬感、職業與事業的忠誠度,是一個打造無障礙溝通、責任、互信、協作、
付出、積極、感恩的“學習型+愛心型”企事業巔峰團隊的絕佳課程體系!
通過這兩天您將有機會體驗到:
領導力的突破、強烈的自信、震撼的激情、愛心、珍惜、付出、感恩.誠實與信任、紀律與執行、突破自我設限、有效溝通、信守承諾、負責任、全力以赴等
通過這兩天您將提升:
領導能力、溝通協調能力、說服力、影響力、時間管理能力、計劃統籌能力、快速提升工作績效能力樹立在團隊的權威、明確人生目標等
課程內容:
*部份 創建團隊
熱身
介紹培訓目的、形式。
有效學習的方法與策略。
*的成功思維。
打破固有信念,一切皆有可能。了解信念的形成,以及信念是如何強烈影響人們的行為。
如何樹立權威,領導者核心素質構成是什么,如何才能有效領導
組建團隊。 營造良好的學習氛圍,使學員很快融入其中。
第二部份 一流團隊的標準
建立及推行一流的企業文化 / 優秀團隊核心價值觀的構成
建立組織架構 一流團隊的標準
面對面溝通:價值一千萬的溝通模式 掌握溝通的真諦
團隊比賽項目: 體驗團隊配合 / 默契 / 一致性
找出你個人、團隊、企業的短板
深刻領悟承諾的力量 如何打造剛鐵般的團隊
強化在一個企業或者團隊中規則大過天的信念。
第三部份 選擇的力量
令學員放下面子主動面對錯誤 遵守學習規則、建立團隊共識。
選擇與被迫二人對話。 放下被迫的包袱,明白一切都是*的選擇,學會對自己的選擇負責任。
了解你的另一半,如何做好兩性溝通,訣竅。*聆聽,提升聆聽的能力。 獲得當下強大的力量,正言、正行、正思維。責任感深層解剖/清除所有負面信念、情緒/潛意識輸入積極正面能量通過深度體驗,讓學員看回自己的現實生活,看清楚自己在生活中的許多盲點并痛下決心改變,拿掉身上的偽裝和包袱,激發內在隱藏能量,活出真實精彩的自己。
第四部分 伴我人生路
通過震撼體驗,讓學員感悟共贏、關愛、欣賞和完全信任所產生神奇效應和力量;
團隊競賽:體驗共贏理念 團隊分享
體驗感恩:解密感恩的力量 學會感恩身邊人和事。
團隊分享 / 關愛 / 珍惜 / 創新 / 服務
第五部分 珍惜擁有
團隊淘汰 :體驗珍惜機會 / 勇敢面對失敗 / 發現盲點
團隊競賽 :體驗企業興衰 / 責任感 / 全力以赴 / 配合 / 專注/ 付出/ 忘我 /破紀錄
第六部份 *負責任
受害與負責任。
領袖風采與亮劍精神。
通過場景真實的再現,讓學員看到沉甸甸的責任,讓學員能站在公司或者領導的立場上換位思考問題。
啟發學員在工作中做一個*的責任者,而不是環境和他人的受害者。
第七部份 最美的禮物
導師的分享與互動
總結、嘉許
冠軍頒獎典禮
合影留念
結束篇