人力資源管理師需要了解的內(nèi)容
編制并實(shí)施人力資源發(fā)展規(guī)劃
進(jìn)行職務(wù)分析、工作評價(jià)與績效考評
進(jìn)行組織機(jī)構(gòu)、崗位和服務(wù)的設(shè)計(jì)與改善
進(jìn)行和專業(yè)技術(shù)資格的設(shè)計(jì)評價(jià)
研究、制定并實(shí)施激勵(lì)與勞動報(bào)酬制度及標(biāo)準(zhǔn)
編制并實(shí)施人員選拔與培養(yǎng)計(jì)劃
編制、組合并實(shí)施職工教育、技術(shù)培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)計(jì)劃等