深圳商祺企業管理培訓學校深圳人力資源課程培訓班

　一、培訓內容

　　按照《培訓教程》和《高級人力資源管理師試點培訓講義》的內容，結合現代人力資源管理*理念及管理技術工具，從工作分析、人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、組織文化、組織變革與發展等方面進行授課。整個培訓過程側重于管理能力的提高。

　　二、考試形式

　　1、理論知識考試

　　2、專業技能考核

　　3、綜合評審。其中，理論知識考試與技能考核采用閉卷筆試形式，綜合評審采用書面筆試或面試，三部分考核評分滿分均為100分，60分為合格。凡考試合格者，由人民共和國勞動和社會保障部職業技能鑒定中心頒發一級等級證書，通用。

　　三、考試安排：

　　中心集體組織學員到廣州考試，費用自理。

　　四、課程安排：

　　周末小班式授課，一對一跟蹤式教務管理。

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