【課程對象】
    ★人力資源專業在校生
    ★有意向做人事工作而不知具體工作流程；
    ★面試人事工作時卻回答不出工作內容； 
    ★無法提升自己的人事管理能力；
    ★取得人力資源管理師證書而無實際操作和工作經驗；
【課程目標】
    
    ◆掌握實際應用中的薪酬設計、績效考核、招聘面試、培訓管理方法及技巧與應用
    ◆通過培訓能成功應聘和基本勝任企業人力資源基層工作（HR文員/助理/專員）。
【課程內容】
    ▲蘇州辦理社保公積金實務操作流程 （準備哪些資料、蓋哪些公章、辦理流程如何）
    ▲蘇州新員工入職流程     
    ▲蘇州人事行政工作流程（勞動爭議處理程序、績效考核、薪資結算）
    ▲如何制定公司月/季/年度培訓計劃和培訓預算，培訓方案和預算方案寫作方法
【課程重點】
    ★公司人力資源*日常工作及具體問題分析解決
    ★辦理招用人員登記備案及退工備案登記手續。
    ★入職，試用，轉正，員工簽訂勞動合同，辦理勞動關系手冊
    ★公積金，城鄉社區基本醫療保險，離職，退保，失業金繳納/領取
    ★工傷認定，等一系列勞動關系及爭議處
    ★結合政策和蘇州當地勞動法規進行人事工作分析和突發事故應對處理；
   
【課程費用】500元/人(5人以上團報,優惠20元/人)
【課程時間】2天  
【開班時間】6月中旬  
【課程特色】
★培訓＝經驗――培訓結束，學員能直接勝任人事崗位各模塊工作
★直擊就業―――零基礎、零起點快速職業入門，成為能獨立辦事的合格人事人才
★師資力量―――資深人力資源總監、人事經理授課
★全真模擬―――互動教學，角色扮演，實務模擬
★專業實用------模擬演練，實景呈現，實操技能提升訓練
【報名地點】干將東路857號瑞基大廈B座216室