武漢思源2011年11月人力資源管理師培訓(xùn)                  
一、適合銳意進(jìn)取的職場人士
各企事業(yè)單位人力資源部（人事、勞動(dòng)、行政部、研發(fā)部）總監(jiān)/經(jīng)理及相關(guān)工作專業(yè)人員
企業(yè)中高層管理人員、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)*主管，并希望掌握人力資源的相關(guān)知識(shí)
各級(jí)勞動(dòng)行政*中負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系立法、執(zhí)法工作的官員
有志于從事企業(yè)人力資源管理的人士（含在校生）

二、培訓(xùn)地點(diǎn)、內(nèi)容
培訓(xùn)地點(diǎn)：武昌：中南 漢口：武廣
培訓(xùn)內(nèi)容：人力資源管理基礎(chǔ)（勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理）、人力資源管理技能學(xué)（人力資源管理規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等）、人力資源管理人才職業(yè)道德學(xué)（職業(yè)道德與企業(yè)發(fā)展、職業(yè)道德與個(gè)人發(fā)展、文明禮貌、愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、勤勞節(jié)儉、遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)互助、開拓創(chuàng)新、職業(yè)道德修養(yǎng)）、勞動(dòng)法學(xué)（基本法則、勞動(dòng)合同與集體合同、工資、勞動(dòng)保護(hù)、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)爭議處理等），考前重點(diǎn)串講、模擬考試與練習(xí)、統(tǒng)考應(yīng)試指導(dǎo)。
 
三、報(bào)考手續(xù)
（1）填寫《人民共和國鑒定申報(bào)表》一式兩份；                                                                
（2）一寸彩色照片6張；
（3）學(xué)歷證（學(xué)生證）、身份證復(fù)印件各兩份；
（4）人力資源管理師（二級(jí)）考生須準(zhǔn)備3000 字左右工作相關(guān)論文(格式)一篇，二級(jí)考生需交學(xué)歷證書原件審核（審核完后退還給考生），一級(jí)考生準(zhǔn)備不少于5000字的論文一篇。