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為企業量身定做的內訓課程,讓企業更上一層樓。培訓課程涉及綜合管理課程內訓、生產內訓、人力資源內訓、財務內訓、采購內訓、營銷內訓等。聯合*數萬*培訓師和培訓機構,給企業提供有針對性的、互動的、積聚人脈 [查看詳情]
更新時間:2012-12-13
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更新時間:2012-11-09
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一、生產系統（精益生產）模塊1、 看板系統模塊簡述：看板是精益生產的基本工具，看板系統在離散的流程中同步材料流和信息流，通過拉動生產實施及時制。（模塊效益）：庫存減少50%以上，對需求變化快速反應，改善庫 [查看詳情]
更新時間:2010-10-26
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企業文化模塊簡述：善贏咨詢輔導多年的實戰輔導發現：企業文化是最看不見但卻是最難咨詢，又是非常重要的部分。管理企業的有效方法是通過企業文化的暗示微妙的進行的。管理大師德魯克指出：管理以文化為基礎。1984年 [查看詳情]
更新時間:2010-10-26
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企業基礎流程模塊簡述： 19世紀80年代美國發生兩列火車相撞，后來派了一名專家去做調查研究并設計了管理模式。其中關鍵點就是火車調度流程的制訂，從此很少聽說火車相撞。流程就是做企業的軌道建設，讓每件事都在軌 [查看詳情]
更新時間:2010-10-26
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績效系統模塊簡述：管理的定義是通過組織、計劃、指揮、控制、協調等方式用人完成組織經營目標。開源節流顧問師認為，管理的*境界是不管，即設計一套模式讓員工自主管理。怎么做呢？就是建立績效管理系統，數據說 [查看詳情]
更新時間:2010-10-26
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當企業需要改進工作業績時，需要培訓；當企業要加強生產安全時，需要培訓；當員工提升和晉級時，需要培訓；當企業要開拓新市場和新業務時，需要培訓；當新員工入職時，需要培訓；當企業需要解決某個問題時，需要培訓 [查看詳情]
更新時間:2010-08-18
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